Firma esimene (simuleeritud) maratoni auhinnagala sai edukalt peetud! 17. märtsi hommikul valitses ettevõtte konverentsiruumis soe ja pidulik õhkkond. Siia kogunesid esimees Zhou Fanglong, tegevasepresident Zhou Yuping ja töötajad, kes osalesid ettevõtte esimesel (simuleeritud) maratoniüritusel. Auhinnatseremoonia peeti kõigi ootuste ja rõõmuhõiskete keskel õigel ajal. Tseremooniat juhatas büroo direktor Chen Furong ja kõik viimistlejad osalesid koos. Stseen oli korralik ja õhkkond soe.
Et motiveerida kõiki aktiivselt treenima ja ennast proovile panema, on sellel juubelijooksuüritusel välja pandud vastavad rahalised preemiad erinevate kilomeetrite alusel, kinnitades igati igaühe püsivust, läbimurret ja positiivset suhtumist rajal proovile panna.
Pärast auhinnatseremooniat pidas esimees Zhou Fanglong kõne. Ta ütles, et nägi sellel üritusel osalemas palju uusi nägusid ja seda suurem on hea meel, et paljud töötajad võtsid initsiatiivi endast läbi murda, pikematele distantsidele proovile panna ning edukalt ja turvaliselt jooksu läbida, demonstreerides ettevõtte töötajate positiivset ja visadust. Ta loodab, et igaüks suudab jooksmisest töösse visaduse vaimu tuua ja täidlasema olekuga oma positsioonidesse sukelduda.
Seejärel astusid mõned osalenud töötajad ükshaaval lavale, jagades oma kogemusi ja sporditeadmisi jooksus osalemisest, luues pingevaba ja siira suhtlemisõhkkonna. Jooksumeeskonna kapten Liu Mengsi märkis oma kõnes, et selle ürituse ühe tempojooksjana oli ta tunnistajaks kõigi järjekindlale ja julgele töövaimule. Samas õnnitleme ka kõiki kohalviibijaid, kes jooksu edukalt läbisid ning julgustame kõiki aktiivselt jooksutiimiga liituma, lootes, et kõigil jätkub joosta ja trenni teha.
Tseremoonia lõpus tegid kõik töötajad ühispildi, et jäädvustada selle sündmuse kauneid hetki. See auhinnatseremoonia ei tunnusta mitte ainult konkursi läbinud töötajaid, vaid tutvustab ka ettevõtte positiivset ja tervet ettevõttekultuuri, suurendades veelgi meeskonna ühtekuuluvust ja tsentripetaalset jõudu.
